رسائل نقابية تصل إلى الجميع
تصاميم نقابية منشورة على حساب النقابة في إنستغرام، تجمع التوعية بالحقوق والتنظيم والسلامة وخدمات الأعضاء، مع شرح موجز ورابط المنشور الأصلي لكل تصميم.
أرشيف التصاميم المنشورة
هذه التصاميم الأصلية منشورة على حساب النقابة في إنستغرام. يرافق كل تصميم شرح موجز وتاريخ النشر ورابط للمنشور الأصلي، مع محور ذي صلة للقراءة والتوسع.
عرض 21 من 21 تصميمًا
تعكس إعلانات الخدمات تفاصيلها وقت النشر؛ تُراجع الشروط الحالية مع النقابة.
بيان نقابي يدعو إلى تمثيل العاملين عبر المنصات والعمل عن بعد.
ينقل البيان مطالب النقابة بحماية العاملين عبر المنصات والعمل عن بعد وتنظيم تمثيلهم. احتفظ بالعقد وسجل المهمات والمدفوعات وأسباب تقييد الحساب لشرح أي مشكلة. لا يكفي العمل عن بعد وحده لإثبات علاقة استخدام؛ تُراجع طبيعة العلاقة الفعلية والقانون المنطبق قبل تحديد الحقوق والمسار المناسب.
إعلان منشور عن تعاون مع جامعة النجاح لخدمة المنتسبين وأبنائهم.
يوثق التصميم إعلان النقابة عام 2025 عن خصم مرتبط بالقسط الجامعي في جامعة النجاح الوطنية للمنتسبين وأبنائهم. يربط المنشور العضوية بدعم الوصول إلى التعليم. تُراجع النقابة لمعرفة شروط الاستفادة الحالية وسريان الاتفاق قبل الاعتماد على التفاصيل الواردة في الإعلان.
تصميم من أرشيف إعلانات الخدمات الصحية المرتبطة ببطاقة الانتساب.
يعرض الإعلان المنشور عام 2025 تعاونًا مع مؤسسة لجان العمل الصحي في المجمع الطبي للبلدة القديمة بنابلس، ويبين خدمات وخصومات مرتبطة بإبراز بطاقة الانتساب. يشرح التصميم أهمية معرفة شروط الخدمة والفئات المشمولة؛ وتؤخذ تفاصيلها الحالية ومدى استمرارها من النقابة.
إعلان يوضح مجالات خدمات صحية وشروطًا مرتبطة ببطاقة العضوية.
يوثق التصميم إعلان تعاون مع مجمع الحكيم الطبي، ويعرض فئات من الخدمات والفحوصات والخصومات كما نُشرت عام 2025. تبرز الرسالة ضرورة التمييز بين كل خدمة وشروطها والفئات المشمولة. تُراجع النقابة بشأن سريان الاتفاق والتفاصيل الحالية قبل ترتيب الاستفادة.
منشور تعريفي بالتعاون مع اتحاد لجان الرعاية الصحية.
يعرض التصميم إعلانًا عن خدمات التأهيل والعظام والأشعة والمختبر ضمن تعاون مع اتحاد لجان الرعاية الصحية. تساعد المقارنة بين بنود الإعلان على فهم اختلاف الخدمة وشروطها. تُعرض الصورة بوصفها وثيقة منشورة عام 2025، وتُراجع النقابة لمعرفة الترتيبات والشروط المعتمدة حاليًا.
إعلان من أرشيف خدمات الأعضاء في الصحة والأسنان والأدوية.
يوثق المنشور إعلان النقابة عن تعاون مع جمعية يازور الخيرية في خدمات الأسنان والأدوية والفحوصات والكشف الطبي. يبرز أهمية قراءة بنود الخدمة كلٌّ على حدة، ومعرفة آلية إثبات العضوية. تفاصيل الصورة تعود إلى وقت النشر؛ ويُستوضح سريانها وشروطها الحالية من النقابة.
رسالة عن بطاقة الانتساب وشروط الاستفادة من خدمة معلنة.
يعرض التصميم إعلانًا منشورًا عام 2025 عن خصم لدى مستوصف الرحمة، مع استثناءات وفئات أسرية مشمولة في النص الأصلي. رسالته التوعوية أن الاستفادة تتطلب فهم الشروط وإثبات العضوية. تُراجع النقابة بشأن استمرار الخدمة وتفاصيلها الحالية، دون تعميم الإعلان على خدمات أو فئات أخرى.
تنظيم القضايا المشتركة يمنح العاملين أساسًا أوضح للحوار والمتابعة.
يعرض التصميم الأجر والسلامة وتطبيق القانون بوصفها محاور للعمل النقابي. تبدأ المشاركة بتجميع المشكلات المتكررة وتوثيقها، ثم مناقشتها مع ممثلي العاملين وصياغة مطالب مشتركة. يتيح التنظيم متابعة الحوار مع جهة العمل وتبادل المعرفة، مع مراجعة كل مسألة وفق القانون الذي يحكمها.
معرفة استحقاق الإجازة السنوية تساعدك على المطالبة بها وتنظيمها.
يبرز التقويم في التصميم أهمية الإجازة السنوية بوصفها جزءًا من حقوق العامل. تدعو النقابة إلى معرفة الاستحقاق ومراجعة ترتيباته، وتساند العامل في فهم النص القانوني ومناقشة أي حرمان منه وفق نظام العمل الذي يخضع له.
تحية للعمال والعاملات في يوم العمال العالمي ودورهم في بناء المجتمع.
يجمع التصميم رموز مهن متعددة حول الرقم واحد احتفاءً بالأول من أيار. توجه النقابة تحية لكل من يسهم بعمله في خدمة المجتمع، وتربط تقدير الجهد بالتضامن النقابي والمطالبة بظروف عمل تصون الكرامة.
النقابة عنوان للتواصل وفهم الحقوق وطلب المساندة في قضايا العمل.
ترافق رسالة التصميم صورة جماعية تؤكد أن الدفاع عن الحقوق يقوم على التنظيم والتواصل. تدعو النقابة العامل إلى عرض مشكلته وطلب الإرشاد، لتحديد الحق المعني والجهة المختصة وخطوات المتابعة المناسبة لحالته.
ابدأ بعرض مشكلتك على النقابة لفهم حقوقك وخيارات المتابعة.
يضع التصميم وسيلة الاتصال في مقدمة الرسالة، إلى جانب صورة جماعية تعكس العمل النقابي المشترك. تشجع النقابة على التواصل عند التعرض لمشكلة مهنية، وتساعد في فهم الوقائع وتوجيه المطالبة بالحقوق بحسب طبيعة العلاقة الوظيفية.
تعرف إلى مجالات المساندة النقابية وشروط الاستفادة من الخدمات.
يعرض التصميم مجالات العمل النقابي، ومنها المساندة القانونية والتثقيف والمفاوضة الجماعية ومتابعة شكاوى العنف والتحرش. تساعد هذه الأدوار العامل على معرفة حقوقه وتنظيم المطالبة بها. أما الخدمات الصحية فتُراجع شروطها ورسومها ونطاقها مباشرة مع النقابة قبل طلب الاستفادة.
التوازن والراحة يستحقان الاهتمام في حياتك المهنية.
يصور التصميم عاملًا يستعيد نشاطه داخل المكتب، ويربط رسالته بين الراحة النفسية والعمل. تشجع النقابة على الاهتمام بالتوازن واستخدام الإجازات المستحقة، وفتح نقاش حول الضغوط وظروف العمل التي تؤثر في صحة العامل وراحته.
الإجازة السنوية تستحق المعرفة والمتابعة عند الحرمان منها.
يجسد العامل الذي يتخيل عطلته حاجة الإنسان إلى وقت للراحة خارج العمل. يدعو التصميم من يُحرم من إجازته إلى التواصل مع النقابة، التي تساعده في مراجعة استحقاقه وفق القانون المطبق وطلب المعالجة المناسبة.
راجع أجرك والحد القانوني المطبق على عملك، واطلب المساندة عند الحاجة.
يعكس العامل المحاط بالفواتير في التصميم ضغط الأعباء المعيشية، ويدعو إلى الانتباه للأجر المستحق. تساعد النقابة العامل على مراجعة أجره وطريقة احتسابه والحد القانوني المرتبط بفئته، ثم تحديد خطوات المطالبة المناسبة عند وجود مخالفة.
توثيق ساعاتك يساعدك على مراجعة أجر العمل الإضافي.
يربط التصميم بين العمل بعد الدوام وضرورة معرفة كيفية احتسابه. احتفظ بسجل للحضور والمغادرة والتكليفات وكشوف الأجر، واطلب توضيحًا مكتوبًا عند الاختلاف. تُراجع المطالبة وفق علاقة العمل ونطاق قانون العمل وشروطه، ويمكن عرض الوثائق على النقابة لفهم الخطوات المتاحة.
معرفة إجراءات الإجازة المرضية تبدأ بالتقرير الطبي وتوثيق الطلب.
يعرض التصميم أثر الذهاب إلى العمل أثناء المرض خوفًا من الخصم. احتفظ بالتقارير الطبية وسجل طلب الإجازة ورد جهة العمل، وراجع الإجراءات المعتمدة. للعاملين الخاضعين لقانون العمل، ترتبط الإجازة المرضية بتقرير اللجنة الطبية ومدد ومستويات أجر محددة، لذلك تُفحص الحالة ووثائقها قبل تحديد الاستحقاق.
فهم عقدك والقانون المنطبق يساعدك على طرح أسئلة واضحة.
يشجع التصميم على السؤال والمشاركة بدل ترك تفاصيل العمل غامضة. ابدأ بعقدك وكشوف الأجر وسجل الإجازات، وحدد المسألة التي تحتاج إلى توضيح. يختلف التنظيم القانوني بحسب جهة العمل وطبيعة العلاقة؛ فموظفو الحكومة والهيئات المحلية مستثنون من نطاق قانون العمل الفلسطيني.
الأجور والسلامة والتضامن قضايا يجمعها العمل النقابي.
يجمع التصميم أهداف النقابة حول الأجور وظروف العمل والصحة والمساواة وجودة الخدمات. تتحول هذه الأهداف إلى قضايا عملية عندما يحدد العاملون المشكلة، ويوثقون أثرها، ويناقشون أولوياتهم مع ممثليهم. المشاركة في التوعية والحوار الجماعي تساعد على صياغة مطالب واضحة ومتابعة الاستجابة لها.
تعرّف إلى النقابة ودورها في تمثيل العاملين بقطاع الخدمات.
يقدم المنشور النقابة بوصفها منظمة عمالية تسعى إلى تمثيل مصالح العاملين في قطاع الخدمات، عبر الحوار والتفاوض الجماعي والتوعية. تساعد معرفة هذا الدور على اختيار الجهة المناسبة للاستفسار، وشرح قضايا مكان العمل، والمشاركة في تحديد المطالب والأولويات المشتركة.
جرّب كلمة أخرى أو تصفّح جميع التصاميم.
